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Mitarbeiter Kostenrechnung/Controlling (m/w/d)

  • Schönebeck
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf FINANZ.JOBS – Kennziffer: 155895

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Über das Unternehmen

  • Unser Kunde ist ein regionaler Energieversorger beliefern wir Privat-, Gewerbe- und Industriekunden in den Sparten Strom, Gas, Trinkwasser und Wärme. Mit rund 100 Mitarbeitenden sind wir ein verlässlicher Partner für die Region und gestalten die Zukunft der Energieversorgung aktiv mit.

Aufgaben

  • Sie erstellen Erlösanträge gemäß Anreizregulierungsverordnung für Stromnetze
  • Sie führen eigenverantwortlich Netzentgeltkalkulationen durch
  • Sie plausibilisieren, bereiten Unternehmensdaten auf und analysieren diese (z.B. im Rahmen des Jahresabschlusses und der Wirtschaftsplanung)
  • Sie erstellen Abweichungsanalysen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen (Kennzahlenanalyse)
  • Sie übernehmen Kalkulationen für verschiedene Unternehmensbereiche
  • Sie unterstützen bei statistischen Meldungen an Bundes- und Landesämter

Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
  • Sie bringen fundierte Berufserfahrung in Kostenrechnung und Controlling mit, idealerweise in der Energiewirtschaft
  • Sie besitzen Kenntnisse im EEG und energiewirtschaftlichen Prozessen
  • Sie sind sicher im Umgang mit ERP-Systemen (Quasi), BI-Tools (Cosi) und Excel
  • Analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus

Benefits

  • Attraktive Vergütung nach AVEU-Tarifvertrag (Entgeltgruppe F + Zulagen), inkl. 13. Monatsgehalt
  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 38-Stunden-Woche
  • 30 Urlaubstage sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12., plus 4 Karenztage
  • Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Gesundheitsmanagement (Fitnessraum, Hansefit), JobRad
  • Kostenfreie Getränke und Parkplätze
  • Qualifikations- und Weiterbildungsangebote

Gehaltsinformationen

  • Sicherheit durch den fairen Tarifvertrag
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.