Sie möchten Verantwortung übernehmen, gestalten und ein wichtiges strategisches Projekt maßgeblich mitprägen? Dann bietet Ihnen unser Mandant eine außergewöhnliche Chance!
Als langjähriger Partner unterstützen wir von Hays unseren Mandanten bei der Besetzung einer Schlüsselrolle innerhalb der internen Versicherungseinheit. Unser Mandant zählt zu den führenden Unternehmen der Logistik in Europa und baut den Bereich Versicherung strategisch weiter aus.
Für den nächsten Wachstumsschritt suchen wir eine Persönlichkeit, die sowohl operativ verlässlich steuert als auch den Aufbau einer neuen internen Einheit maßgeblich mitgestaltet.

Disziplinarische und fachliche Führung und Weiterentwicklung des internen Versicherungsteams (2 Mitarbeitende)
Unterstützung der Mitarbeitenden bei komplexen versicherungs- und vertragsbezogenen Fragestellungen
Sicherstellung eines strukturierten und qualitativ hochwertigen Tagesgeschäfts
Steuerung und Abstimmung mit externen Partnern wie Maklern und Schadenbearbeitern
Prüfung von Policen, Kundenverträgen und Vereinbarungen – insbesondere in den Sparten Verkehrshaftung, Transport und Sach
Bewertung juristischer Dokumente, inklusive englischsprachiger Verträge
Verantwortung für die korrekte Aufnahme, Dokumentation und Weiterleitung von Schadenfällen an die Versicherer
Kontinuierliche Überprüfung und Einschätzung bestehender Risiken und Deckungskonzepte
Maßgebliche Beteiligung am unternehmensweiten Projekt zum Aufbau einer internen Regulierungsabteilung
Inhaltliche Mitgestaltung eines neuen Unternehmenszweigs
Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Abteilungsleitern und externen Projektpartnern zur Entwicklung neuer Strukturen und Prozesse

Abgeschlossenes Studium der BWL oder vergleichbar
Erfahrungen in der Führung eines Teams und in der Leitung von Projekten
Starke analytische Kompetenz und Lernbereitschaft
Juristisches Grundverständnis (v. a. Vertragsanalyse) sowie ein hohes Interesse an versicherungsrechtlichen Fragestellungen
Führungsstärke, Empathie und Verlässlichkeit
Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen, kritisch zu hinterfragen und sich souverän gegenüber Maklern zu positionieren
Pragmatische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse

Strategische und operative Führungsrolle mit direkter Wirkung im Tagesgeschäft
Gleichzeitig aktive Mitgestaltung einer neuen Schadenabteilung – seltene Kombination aus Stabilisierung und Aufbauarbeit
Hoher Gestaltungsspielraum in einem wirtschaftlich stabilen, modernen Familienunternehmen
Möglichkeit, Prozesse zu prägen und Strukturen nachhaltig mitzuentwickeln

Unser Mandant ist bereit je nach Erfahrungshintergrund ein Gehalt von 70.000 - 85.000 EUR zu zahlen

Teamleiter Versicherung (m/w/d)